Las compañías de Houston, Dallas y Austin que figuran entre los mejores lugares para trabajar en EE.UU.

Texas es conocido por atraer a varias empresas, debido a sus atractivos fiscales y regulaciones flexibles. En este contexto, U.S. News & World Report publicó su ranking de las mejores compañías para trabajar en Estados Unidos en 2025. Tras evaluar casi 500 firmas públicas y privadas, el informe destacó a varias de Houston, Dallas y Austin como algunas de las más valoradas en todo ese país.

El ranking de mejores empresas para trabajar en Estados Unidos 2025

El estudio de U.S. News & World Report incluyó a empresas de todos los sectores y tamaños, ubicadas en distintas ciudades de Estados Unidos. Para eso, utilizó una metodología basada en seis métricas clave para definir las posiciones: calidad de remuneración y beneficios, equilibrio entre vida laboral y personal, estabilidad laboral y empresarial, confort físico y psicológico, sentido de pertenencia y estima, y oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Para cada compañía, se analizaron 30 factores, que incluyeron desde opiniones de empleados, calidad del liderazgo y ética empresarial hasta impacto de demandas, beneficios ofrecidos, tasas de rotación y movilidad interna.

Las 10 mejores empresas para trabajar en Houston, según el ranking 2025 de U.S. News

Houston consiguió posicionar a diez firmas en el ranking 2025:

• Chevron: una de las mayores empresas de petróleo y gas del mundo, especializada en la producción de crudo, gas natural, combustibles y lubricantes. La compañía emplea a 37.000 personas y opera cinco refinerías en Estados Unidos. Entre sus beneficios destacados figuran programas de salud mental, apoyo para procesos de adopción y planes de reconocimiento para empleados sobresalientes.
• Conoco Phillips: se dedica a la exploración, producción y comercialización de petróleo y gas natural, y es el mayor productor de crudo en Alaska. Tiene 9500 empleados y brinda con programas de desarrollo profesional, mentoría y capacitaciones. Además, ofrece bonificaciones, esquemas híbridos de trabajo y beneficios de salud para su personal.
• KBR: ofrece soluciones de ciencia, tecnología e ingeniería de vanguardia y servicios de misión crítica que ayudan a gobiernos y empresas de todo el mundo a lograr sus objetivos más importantes, a la vez que ayudan a alcanzar sus metas de sostenibilidad. La compañía tiene puntajes sobresalientes en calidad de pago, equilibrio entre vida laboral y personal, y desarrollo profesional, aunque con una baja calificación en sentido de pertenencia.
• Occidental: dedicada a la energía y los recursos, esta compañía obtuvo calificaciones de cinco sobre cinco en calidad de pago, equilibrio entre vida laboral y personal, estabilidad y sentido de pertenencia.
• PROS: esta empresa de tecnologías de la información, tiene beneficios como cobertura médica, apoyo en salud mental, licencias para cuidadores, acuerdos de trabajo flexibles.
• Skyward Specialty Insurance: es una compañía financiera y de seguros fundada en 2006. Emplea a 580 profesionales a nivel nacional.
• Calpine: empresa de energía y recursos fundada en 1984. De acuerdo al informe, tiene una plantilla de entre 1000 y 5000 personas.
• Men’s Wearhouse: El desempeño general de la compañía muestra fortalezas en calidad de pago y comodidad en el entorno laboral, donde obtuvo puntuaciones de cuatro y cinco, respectivamente. Sin embargo, presenta áreas de mejora en equilibrio entre vida personal y laboral, estabilidad y desarrollo profesional, que recibieron un puntaje intermedio de tres.
• American Bureau of Shipping: dedicados a la ingeniería y la construcción, fue fundada en 1862. Emplea más de 5000 personas.
• Hines: enfocada en la gestión inmobiliaria y de instalaciones, Hines ofrece beneficios financieros y programas de educación financiera. En salud y bienestar, dispone de seguro médico, dental, de la vista, asistencia para adopción, fertilidad y gestación subrogada. Además, se destacan días libres pagados para voluntariado, vacaciones ilimitadas y oportunidades de trabajo fuera de Estados Unidos.

Ocho empresas de Dallas, entre las mejores para trabajar en Estados Unidos

Dallas aportó ocho compañías a la lista nacional de U.S. News:

• Freeman: empresa de servicios para eventos que colabora con sus clientes para crear experiencias como ferias comerciales, conferencias y exposiciones. Ofrece servicios audiovisuales que incluyen montaje de escenarios, diseño de iluminación, dirección creativa y transmisión en vivo, así como servicios de tecnología para eventos, como encuestas y mejoras en la participación del público, soluciones de inteligencia artificial y plataformas para la organización de eventos virtuales.
• Integrity Marketing Group: la empresa obtuvo su mejor valoración en calidad de pago, con un puntaje de cinco, con salarios competitivos dentro del sector.
• RGP: entidad dedicada a la consultoría y recursos humanos fundada en 1996. Emplea a 3376 personas a nivel internacional.
• Sammons Enterprises: empresa de ingeniería y construcción, obtuvo calificaciones máximas en calidad de pago, equilibrio entre vida laboral y personal, estabilidad, comodidad, sentido de pertenencia y desarrollo profesional.
• Texas Instruments: manufacturera y agrícola, emplea a 34.000 personas a nivel internacional.
• Lincoln Property Company: empresa de gestión inmobiliaria y de instalaciones fundada en 1965. Esta empresa emplea entre 5000 y 10.000 personas.
• Veritex Community Bank: compañía financiera y de seguros fundada en 2009, ofrece beneficios financieros como pasantías remuneradas y ayuda para la matrícula. Además, brinda cobertura médica, dental, programas de salud mental, licencias para cuidadores y acuerdos de trabajo flexibles.
• Digital Realty: ofrece soluciones de centros de datos, coubicación e interconexión para empresas. Su plataforma de datos está diseñada específicamente para utilizar inteligencia artificial.

Austin suma tres empresas entre las mejores de Estados Unidos

La capital texana sumó tres compañías reconocidas por U.S. News en su ranking de 2025:

• Cirrus Logic: empresa manufacturera y agrícola fundada en 1984, dispone de programas de educación financiera y asistencia para la matrícula, junto con una amplia cobertura médica, dental y de la vista. También ofrece beneficios como gimnasio en el lugar, licencias para cuidadores, acuerdos de trabajo flexibles y oportunidades laborales fuera de EE.UU.
• Silicon Labs: manufacturera y agrícola fundada en 1996. Esta pequeña empresa, que emplea a 1889 personas a nivel internacional, ofrece cobertura médica, dental y de la vista dentro de sus beneficios de salud y bienestar. Además, incluye días libres pagos para voluntariado y oportunidades laborales fuera de EE.UU.
• YETI: compañía de productos de consumo tiene las calificaciones más altas en calidad de pago y sentido de pertenencia, con muy buenos resultados en equilibrio entre vida laboral y personal, estabilidad y comodidad. En desarrollo profesional, la valoración fue más moderada.

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