Nuevo aumento: cuánto cobra un empleado de turismo en diciembre 2023

El acuerdo más reciente es de un 38 por ciento para el trimestre de noviembre a enero de 2024; a cuánto llega el salario de cada categoría en el último mes del año

21 de diciembre de 2023
08:02
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LA NACION

Los empleados del sector turístico recibirán un incremento en diciembreJAMES_TIBBETTS

Los empleados de turismo recibirán un incremento del 38 por ciento, correspondiente al último acuerdo paritario que abarca el trimestre de noviembre a enero 2024 y en el mes de diciembre cobrarán un 11 por ciento de aumento.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) alcanzó un acuerdo con la Federación Argentina de Empresas de Viajes y Turismo (Faevyt) para actualizar los salarios de los trabajadores del sector de turismo que, si bien son una rama dentro de comercio, cuentan con su paritaria específica.

Según el acta firmada el 17 de noviembre, “el incremento pactado en el acuerdo paritario trimestral (noviembre 2023 a enero 2024) será del 38 por ciento: 11 por ciento en noviembre 2023; 13,5 por ciento en diciembre y 13,5 por ciento enero del 2024”.

Además, el acuerdo explica que en noviembre se incrementó el 9 por ciento remunerativo para establecer una nueva base de cálculo para otorgar el incremento pactado.

“Todos los incrementos porcentuales se liquidarán conforme las escalas básicas convencionales correspondientes al mes de noviembre de 2023″, señala el comunicado oficial.

Los empleados de turismo reciben un 38 por ciento de aumento en el trimestreMaxie Amena - LA NACION

Nueva escala salarial para los empleados de turismo

De esta manera, los incrementos salariales se entregarán de la siguiente manera: un 11 por ciento en noviembre, un 13,5 por ciento en diciembre y otro 13,5 por ciento en el mes de enero. En todos los casos se toma como referencia el salario del mes de noviembre de 2023 y los incrementos se verán reflejados en el salario del mes siguiente.

Según trascendió, las negociaciones se reanudarán en el mes de febrero para establecer los aumentos del año 2024, considerando el ritmo inflacionario, con la finalidad de que los trabajadores del sector no pierdan poder adquisitivo.

“Las partes firmantes de este acuerdo colectivo asumen el compromiso de reunirse en el mes de febrero de 2024, a iniciativa de cualquiera de ellas, a fin de analizar las escalas salariales convencionales, sumas, porcentajes, incorporaciones, atento a las variaciones económicas que podrían haber afectado dichas escalas”.

Cuánto cobran los empleados de turismo en diciembre de 2023

Administrativos

Supervisor: $343.780,96
Administrativo 1: $340.025,98
Administrativo 2: $337.464,60
Recepcionista: $333.368,08
Cadete: $332.343,96
Maestranza: $330.464,91

Vendedores

Supervisor: $343.780,96
Vendedor 1: $340.025,98
Vendedor 2: $338.318,59
Promotor: $333.196,68

Operativo

Supervisor: $343.780,96
Auxiliar 1: $338.318,59
Auxiliar 2: $335.245,70
Conductor-guía: $340.025,98
Encargado de vehículo: $334.904,23

Informática

Analista desarrollador principiante: $342.505,49
Analista desarrollador junior: $350.223,76
Analista desarrollador semi senior: $365.660,34
Analista desarrollador senior: $381.096,91
Analista soporte técnico e Infraestructura principiante: $342.505,49
Analista soporte técnico e Infraestructura junior: $350.223,76
Analista soporte técnico e Infraestructura semi senior: $365.660,34
Analista soporte técnico e Infraestructura senior: $381.096,91
Analista de productos tecnológicos principiante: $342.505,49
Analista de productos tecnológicos junior: $350.223,76
Analista de productos tecnológicos semi senior: $365.660,34
Analista de productos tecnológicos senior: $381.096,91
Personal de Marketing on line principiante: $342.505,49
Personal de Marketing on line junior: $350.223,76
Personal de Marketing on line semi senior: $365.660,34
Personal de Marketing on line senior: $381.096,91
Supervisor: $404.251,65

Centro de contactos

Operador: $340.025,98
Supervisor: $343.780,96

Vale recordar que además del sueldo que reciben en diciembre, este mes les corresponde la mitad del aguinaldo, que corresponde al 50 por ciento de la mayor remuneración mensual percibida dentro del segundo semestre del año.

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