Un mundo en constante cambio: las claves para ser un buen profesional en los tiempos que corren

¿Qué significa ser un buen profesional hoy? ¿Saber mucho sobre una determinada disciplina? ¿Ganar una batalla contra la inteligencia artificial? ¿O adaptarse a los cambios y desaprender para volver a aprender?

Preguntas como estas son las que se hacen constantemente en Universidad Siglo 21, una meca de talentos argentinos. Las respuestas son diversas y profundas, invitan a reflexionar y repensar el presente extendido.

En una nueva edición de ProfesiON 21, referentes de todas las áreas del saber se convierten en protagonistas de una jornada de intercambio académico, experiencias reales y pensamiento crítico. Ellos hacen posible que estudiantes, profesores, empresarios y más personas testigos del evento eviten caer en máximas que despiertan caos e incertidumbre, como “La IA me va a sacar el trabajo” o “No sé para qué estudié esto si ahora lo puede hacer un robot”.

La clave está en pensar qué nos diferencia de las máquinas, cuál es nuestro valor, cómo explotar nuestro máximo potencial. ¿Dónde está la riqueza en nuestra profesión?

Bajo el lema “Presente extendido: habilidades múltiples en entornos dinámicos”, ProfesiON 21 aborda los desafíos del presente y las competencias que emergen como claves para desenvolverse como profesionales en escenarios complejos, interconectados y en constante cambio.

Para dar inicio al evento, el Mgter. Pablo Rivarola y vicerrector académico de la Siglo, citó a Elias Canetti, autor del libro El suplicio de las moscas: .“A medida que crece, el saber cambia de forma. No hay uniformidad en el verdadero saber. Todos los auténticos saltos se realizan lateralmente, como los saltos del caballo en el ajedrez. Lo que se desarrolla en línea recta y es perceptible… resulta irrelevante. Lo decisivo es el saber torcido, y sobre todo, lateral”.

Cómo ser un buen profesional hoy, según los expertos

• Fátima González Palau, Directora del Instituto de Neurociencias y Bienestar de Insight 21, dijo: “Necesitamos cambiar de paradigma. Los modelos antiguos ya no bastan y las soluciones ya no son soluciones únicas. Todos los problemas requieren de saberes integrales. Integrar significa cruzar fronteras entre disciplinas, generaciones, países, profesiones, entre la presencialidad y la virtualidad. En la actualidad necesitamos ser puentes. No tengamos miedo al cambio, a trabajar interdisciplinariamente, porque necesitamos profesionales que se animen a abrazar la incomodidad que implica trabajar con nuevas disciplinas. Y recuerden: el futuro no se hereda, el futuro se construye”.
• Debora Slotnisky, especialista en nuevas tecnologías, declaró: “El avance ocurre con o sin nosotros. Es clave aprender a desaprender para volver a aprender. La capacidad crítica de saber hacerlo de otra manera es absolutamente relevante. En esta cuarta revolución industrial nosotros podemos aprender de las anteriores. No tenemos que tener miedo si el avance tecnológico pone en jaque a nuestra profesión. Hoy las habilidad digitales son transversales a todas las profesiones. Por eso, el digital mindset es clave”.
• Jairo Trad, CEO y Cofundador de Kilimo, contó que de chico quería ser robot. Cuando llegó el momento de elegir una carrera universitaria, optó por la que más lo acercaba a su deseo: ingeniería en computación. “Aprendí a programar y la habilidad de tomar cualquier problema, dividirlo de forma sistémica y eventualmente resolverlo. Esa habilidad me acompañó toda la vida”, comentó. Luego, narró cómo se convirtió en emprendedor, con historias de éxito, fracaso pero, sobre todo, mucho aprendizaje. Para finalizar, declaró: “Yo no sé qué es lo que viene, pero lo que sí sé es que venga lo que venga me voy a adaptar como buen profesional a ese desafío que tengo enfrente”.
• Fátima Silva, abogada especialista en Derecho de Familia, analizó el escenario actual en el universo del derecho. Para hacerlo, tuvo que volver a los comienzos de su carrera: “Cuando me tocó estudiar derecho era una época en la que había que estudiar la norma y el artículo de memoria. Tiempo después se entendió que había que interpretar la norma y empezamos a desarrollar la mirada y la escucha”. Por un lado, manifestó la importancia de trabajar en equipo: “Cuando pienso en los desafíos que tenemos hoy, uno es intentar que la comunicación y el diálogo sea conjunto entre todas las partes que forman parte de un expediente. Las disciplinas tienen que trabajar en conjunto, mirar y escuchar todos juntos en una mesa. De esta manera podríamos dar respuestas más claras e integrales”. Por otro, enfatizó en la necesidad de una clara comunicación de la disciplina en los medios de comunicación.
• Gastón Becerra, sociólogo e investigador de CONICET, estuvo a cargo del cierre en el que brindó una serie de conclusiones. Entre ellas realizó una invitación a compartir de qué manera nos interpela la inteligencia artificial con el objetivo de visibilizar los problemas que surgen. Además, hizo hincapié en la necesidad de la interdisciplina, el impacto de la educación y el hecho de repensarnos tanto de manera individual como colectiva en esta transformación. “Empecemos a pensar nuestros problemas poniendo el foco en nosotros, no tanto en cómo se modifica nuestro entorno sino desde qué lugar nosotros vamos a ser parte del cambio”, concluyó.

Luego de la exposición de expertos y una conferencia principal, los estudiantes fueron parte de talleres organizados por áreas disciplinares con temáticas como inteligencia artificial, productividad, habilidades comunicacionales, derecho aplicado, gestión humanista y problemáticas sociales emergentes.

La existencia de espacios como ProfesiON 21 son clave para comprender nuestro rol en un mundo tan cambiante. Funciona como un disparador para pensar en nuestra riqueza como profesionales.

Todos los speakers coincidieron en algo: la interdisciplina. Esta palabra está cargada de mucho significado: disciplinas que trabajan en conjunto, personas que trabajan en equipo, mentes que se potencian y enriquecen unas a otras. La clave, entonces, está en la conexión.

En su presentación, Rivarola mencionó que como humanos estamos conectados en todo sentido. Desde el aire que respiramos, hasta el agua que nos rodea y la tierra que pisamos. Nuestras profesiones deben estar conectadas de la misma manera. Eso, quizás, es el mayor valor que tenemos frente a la IA: mirarnos a los ojos, conversar, debatir y crecer juntos.

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