Revés para Joe Biden: la Justicia suspendió la vacunación obligatoria en empresas
El tribunal federal de apelaciones admitió dejó en pausa la norma anunciada esta semana y que apunta a las compañías con más de cien empleados
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LA NACION
WASHINGTON.- En contra de la voluntad del presidente Joe Biden, quien intenta convencer a todos los estadounidenses de vacunarse contra el Covid-19, el tribunal federal de apelaciones suspendió hoy la obligación de inmunizar a los empleados de empresas de más de 100 personas.
La medida que había dispuesto Biden exhortaba a decenas de millones de empleados a ser vacunados antes del 4 de enero, bajo pena de tener que someterse a testeos semanales. Las empresas que no acataran esta medida serían multadas.
La obligatoriedad de vacunarse, que también abarca a trabajadores de la salud y empleados de contratistas de agencias federales, había sido anunciada en septiembre y adoptada esta semana, en una de las medidas más radicales tomadas por el gobierno de Estados Unidos para frenar al virus que ya mató a 750.000 personas en el país y está minando la recuperación económica.
Pero la iniciativa fue impugnada de inmediato en los tribunales, en particular, por el estado de Texas, controlado por los republicanos, resistentes a toda obligación de vacunación.
En su decisión, la corte federal de apelaciones con competencia en ese estado del sur de Estados Unidos dictaminó que los demandantes habían “dado argumentos que sugerían que existen serios problemas constitucionales y procesales” con el texto del gobierno.
La medida queda, por lo tanto, “suspendida” y en espera de que el tribunal la examine en detalle.
“Podremos desafiar el abuso de poder inconstitucional de Biden en la Corte”, comentó en Twitter el gobernador conservador de Texas, Greg Abbott, que ya prohibió la vacunación obligatoria en su territorio. Agregó que las audiencias tendrán lugar “pronto”.
Aunque sea solo una suspensión, se trata de un gran revés para Joe Biden, quien acababa de lograr su primera gran victoria legislativa con la adopción en el Congreso, el viernes, de su plan de inversión en infraestructura.
Cómo es la norma
“La vacunación es el mejor camino para salir de esta pandemia”, había dicho Biden en un comunicado publicado el jueves, indicando que habría “preferido evitar esta obligación” destinada a afectar a más de dos tercios de la mano de obra del país.
El texto suspendido por la Justicia deja al empleador tomar las medidas que considere adecuadas, incluyendo sanciones, contra quienes se resisten a las vacunas y las pruebas regulares. Las empresas que no quisieran implementar la obligatoriedad se exponen, según la norma a una multa de entre 13.000 a 136.000 dólares.
La nueva norma se impone en todos los estados, incluyendo aquellos que han adoptado leyes prohibiendo a los empleadores exigir la vacunación, mascarillas o pruebas anticovid.
Sin embargo, en el país de las libertades individuales, la medida desata críticas en la oposición republicana, que denuncia una “dictadura”.
Varias empresas, entre ellas el gigante de la carne Tyson Foods o la aerolínea United Airlines, ya habían preparado el terreno al imponer estas obligaciones a sus empleados desde finales de septiembre.
Biden, elegido para encabezar la principal potencia económica mundial hace casi un año, ha hecho de la lucha contra el Covid-19 uno de los pilares de su presidencia.
Pero después de un comienzo exitoso de la campaña de vacunación, ésta se vino abajo, lo que disparó la propagación del virus y frenó en parte la recuperación económica prometida por el líder demócrata.
Cerca de 58% de la población de Estados Unidos se encuentra completamente inmunizada.
En su mayoría, los trabajadores quieren ser vacunados y están de acuerdo con las medidas. La AFL-CIO, la mayor central obrera de Estados Unidos, afirma que se trata de “un paso en la dirección correcta”.
Agencia AFP
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